Kaizen, devam eden veya sürekli iyileştirmeyi ifade eden bir terimdir. Kaizen’in tanımı iki Japonca kelimeden gelir: “değişim” anlamına gelen “kai” ve “iyi” anlamına gelen “zen”. Japon felsefesi ilk olarak 1980’lerde Toyota tarafından tanıtılmıştır ve o zamandan beri dünya çapında binlerce şirket tarafından benimsenmiştir. Bu yalın dönüşüm, kaliteyi, verimliliği ve karlılığı kademeli olarak artıran bir iyileştirme kültürünü teşvik eder.

Peki, kaizen tam olarak nedir? 

İşinizin her alanında kaliteyi artıran istatistiksel süreç kontrolüdür. Çalışanlar, tekrarlanmamaları için ortak sorunları ele alan fikirler önerme yetkisine sahiptir. Sorunları kafa kafaya ele alarak, ısrar etmelerine ve daha büyük zorluklara dönüşmelerine izin verilmez. Bu taban yaklaşımı, büyük kazançlar sağlayan artımlı iyileştirmeler sağlar. Bu yalın dijital dönüşüm, ön saflardaki çalışanlara değerli zaman kazandırarak ve aynı zamanda onları güçlendirerek başlamıştır.

Unutmayın, UnoPro, Akademik, profesyonel yöneticilik, girişimcilik ve sanayicilik bilgi ve tecrübesine sahip Türkiye’nin tek eğitim ve danışmanlık kurumudur. Kurumsal firmalardan KOBİ ve küçük işletmelere kadar her segmentten üretim firmasındaki üretim yönetimi bilgi ve tecrübesine sahip olan UnoPro, Türkiye’nin ilk yerli ve milli Model Fabrika’sında sanayinin yalın ve dijital dönüşümü için size özel hazırlanmış eğitim müfredatı ile önce yalınlaşmanıza ve daha sonra Endüstri 4.0’a uygun bir şekilde dijitalleşmenize yardımcı olur. Hemen iletişime geçin!